- 仕事で働かされすぎててやばい！
- 過労で入院したい！
- 入院して仕事から逃げたい！
そういったところまで追い詰められてしまっている方も今のご時世珍しくないと思います。
最近は本当にブラックな会社も増えてきていますし、人手不足で困っている会社も多いです。
必然的に少ない人員で回さざるを得ず、過労死寸前まで働かされている方も珍しくないのではないでしょうか？
そんなに働かされていると、入院してまで仕事から逃げたいなんていうことも考えてしまいがちです。
しかしやはり入院となるとなかなか難しいとは思いますが…。
この記事では手段を選ばずに仕事から逃げて休むための方法について解説しました。
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仕事が原因で過労死や精神疾患になる人も珍しくない
最近はあなたのように、過労で入院したいと考える人は少なくありません。
ネットやSNSを見てみても、
おいらも過労で入院したいよ😮💨
— あるふぁの万翼長 (@koga0925) October 28, 2021
わかる 一週間ほど過労で入院したい。
— よしひこ各日にネルゲル＠冥王の盟友 (@bravemanyosi) September 29, 2017
最近疲れがとれないで
疲労が溜まってるのがわかる。
過労で入院したいなーーー— ひ ろ き (@smk_smk_smk_) June 12, 2015
仕事でウンザリしてきた。 人間リタイアしてぇ～ 過労で入院したいわ～
— おにく (@seraph999) February 27, 2012
いっそのこと過労で入院したいwwwwwwそうしたら少しは…気持ちが楽になれる気がする…
— 藤 (@datemgn) December 26, 2013
明日も仕事il||li _|￣|○ il||li
お盆なのに仕事il||li _|￣|○ il||li
手当もでないのに仕事il||li _|￣|○ il||li過労で入院したいil||li _|￣|○ il||li
お盆でも働いてる方々にご苦労様。
— 夜音 (@brahman87816) August 14, 2011
まじで一回でもいいから倒れて過労で入院したい。
とりあえず何も考えたくない。— あみゅん (@CoVfyC8o4j6yp2Z) August 30, 2019
こんな意見が散見されますね。
最近は本当にブラックな会社も多いですし、人手不足の影響で1人あたりの業務量も増えてきている傾向にあります。
必然的に仕事が原因で過労で追い込まれてしまう方も珍しくないんですね。
ただやはり過労で入院するのは難しいかも…
ですがやはり過労ごときで入院するというのはかなり難しいかもしれません。
特に最近は世間を騒がせている例のアレの影響で、病院のベッドも満員です。
過労で入院させてください！なんて言ったところで、断られるに決まっています。
特に病院のスタッフも人手不足が深刻で、医者や看護師の過労死というのも珍しいものではありません。
看護師の何割かは過労死ライン超えで働かされているというデータもあります。
甘えるな！とか言われて終わりかもしれません。
過労だと検査で引っかかる可能性が高いので病院に行ってみるのはOK
ただ入院したいと考えるほど過労で追い詰められているのであれば、本当に働きすぎでやばいのかもしれません。
そんなに働かされていると、色々な検査項目で引っかかる可能性は高いですね。
私も以前ブラック企業に勤めていて毎日12時間以上働かされていた時は、健康診断で色々な値で引っかかったことがあります。
なので、入院したいほど可能で追い詰められているのであれば、病院で精密検査をしてもらえば何かの数値が引っかかる可能性は高いです。
なので、とりあえず病院に行ってみるのが良いかもしれません。
何か深刻な病気が見つかったりすればそれをきっかけに入院や手術などにつながるかもしれません。
まぁその方が怖いような気もしますけど、仕事から逃げられる可能性があるのであれば、1度行ってみるのも良いかもしれません。
その状態だと心療内科に行けばうつ病診断される可能性も…
あとはそもそもは入院したいほど追い詰められている場合、精神的にもかなり参ってきているのではないでしょうか？
その状態で心療内科などを受診したらうつ病の診断がされる可能性もあります。
結構こういった精神疾患の診断というのは、気楽にされる傾向にありますし。
私もブラック企業に勤めていた時に心療内科を受診したら適応障害の診断書がもらえたことがありますし。
そういった診断書があれば、会社とも戦いやすくなります。
理由をつけて仕事も休みやすくなりますからね。
診断書が貰えるなら休職を申し込むのもあり
過労で入院したいのであれば、やはりドクターからのお墨付きをもらう必要があります。
なので、何かしらの病気や精神疾患などの診断書をもらうことは必須ですね。
上でも述べたようにとりあえず病院にかかって何かしらの病気の診断書を貰いましょう。
そんな過労で入院したいなんてほど追い込まれているのであれば、何かしら数値で引っかかったり精神疾患の診断が貰える可能性は高いと思いますが…。
その診断書を盾に会社側に休職を申し込むのも良いかもしれません。
入院なんてしなくてもそれでしばらく会社を休めるのであれば、それに越したことはありませんし。
ただ中小零細企業などですと、休職なんて申し込んだら辞めさせられてしまう可能性も高いですが…。
強引に辞めて失業保険を貰いゆっくりする手も
やはり過労で入院は難しいので、今の仕事からなんとか距離を置くことを考えた方が良いかもしれません。
そんなに働かされる会社ですと、長く働いていたら遅かれ早かれ過労死してしまう可能性が高いですからね。
なので、強引に辞めてしまうというのも手段の一つです。
手段を選ばないのであれば、バックレたり退職代行業者に頼んだり色々と辞める方法はあります。
雇用保険をかけていたのであれば、会社を辞めてもとりあえずは失業保険がもらえますし。
職業訓練校などに通いだせば、訓練期間中は失業保険が延長してもらえますからね。
雇用保険をかけていなかった方でも月10万円の職業訓練受講給付金がもらえます。
とりあえずそういった手段で体を癒してみるのも良いかもしれません。
⇒職業支援・給付金などについて知る｜ハロトレ特設サイト｜厚生労働省
2、3日ズル休みして体を休めてみる
あとは過労で入院しなくてもとりあえず仕事を休めれば良いのではないでしょうか？
二、三日適当な理由をつけてズル休みしてしまいましょう。
そうやって仕事を休むことができれば心身ともにリフレッシュできるかもしれませんし。
そうすれば少しも体はマシになると思うんですがどうでしょうか？
そうすれば入院しなくても体力を回復させることができますからね。
まぁそんな過労になるまで追い詰められてしまう会社ですと、なかなか休めなかったりしますが…。
そこはもう強引に適当な理由をつけるしかありません。
- 高熱が出ました
- 家族が倒れました
- 事故に遭いました
などなど。
それは普通に働いていたら本当に過労死しかねませんから、嘘をついてでも休んだ方がいいと思います。
過労の状態だと長くは続けられないので…
やはり過労で入院は難しいので他の手段を考えていく必要がありますが…。
そもそもそんなほどまでに追い詰められているということは、長くは続けられない仕事なのではないでしょうか？
そのまま働いていたら遅かれ早からや過労死してしまいかねませんからね。
過労死というのは、本当に身近にありますし。
私の周りにも過労死してしまった方はいらっしゃいます。
まぁ会社なんて他にもあるわけですから、早めにもっとゆとりをもって働ける会社に転職してしまった方がいいと思います。
身体を壊してまで働く価値のある仕事なんてありませんし、仕事は人生を豊かにするためにやるわけですからね。
一日でも若いうちに、動いておいた方が良いかもしれません。
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まとめ
過労で入院は難しいですが、とりあえずは少しでも休めれば回復するはずです。
休職を申し込んだりとりあえず何日かズル休みしてみたり、そこまで過労で追い込まれるほど働いていたのであれば、有給休暇も溜まっているでしょうし。
少しぐらい休んだっていいでしょう。
というかこれまで休んでこなかったから過労で入院したいなんてほど追い詰められてしまっているんだと思いますが…。
あとはそんな会社はもう長続きしないと思いますので、早めに転職を検討した方がいいと思います。
今は転職も一般的になってきていますし、もっとゆとりをもって働ける会社はたくさんありますからね。
そのままですと本当に倒れてしまいかねませんので、今のうちに動いておいた方が良いかもしれません。